Ferie er en etterlengtet tid for hver ansatt. Det er spesielt hyggelig å forsterke resten ved å motta feriepenger. Alle spørsmål knyttet til den ansattes ferie er regulert av kapittel 19 i den russiske føderasjonens arbeidskode. Beregningen av feriepenger reguleres av forskriften om detaljene i prosedyren for beregning av gjennomsnittslønnen, godkjent av regjeringen i Den russiske føderasjonen 24. desember 2007 nr. 922. Alle beregninger er gjort i samsvar med denne forskriften.
Bruksanvisning
Trinn 1
Det gis årlig permisjon til den ansatte. En nykommer har rett til halvparten av den årlige permisjonen etter seks måneders arbeid. Hvis den ansatte slutter, skal han betale penger (kompensasjon) for den ubrukte ferien eller deler av den.
Steg 2
For å beregne feriepenger, må du bestemme den gjennomsnittlige daglige inntekten. Det er funnet for forrige kalenderår, ved å dele lønnsbeløpet med antall måneder -12 og med gjennomsnittlig antall dager i en måned -29, 4. Basert på gjennomsnittlig dagslønn beregnes feriepenger for år. Den årlige permisjonen for kommersielle organisasjoner er 28 kalenderdager, for medisinske og politimyndigheter 35-40 dager. Noen ganger er ferien delt i to deler på henholdsvis 14 dager.
Trinn 3
Hvis en person har jobbet et helt kalenderår, er det ingen problemer med å beregne feriepenger. La oss si at en ansatt drar på ferie fra 1. mars 2011. Hans inntekt var 40 000 rubler. månedlig. Mengden feriepenger vil være som følger: 40 000/29, 4 * 28 = 38 095, 24 rubler.
Trinn 4
Hvis perioden ikke er fullstendig utarbeidet, er beregningen vanskeligere. For eksempel var en ansatt syk fra 1. februar til 14. februar 2011. Feriepenger beregnes for perioden 1. mars 2010 til 28. februar 2011. Under sykefraværet ble arbeidstakeren tildelt en godtgjørelse, som ikke tas med i beregningen av feriepenger. Lønnen i 11 måneder var 40 000 rubler, og for perioden 15. til 28. februar var den lik 20 000 rubler. Beregningen av feriepenger i dette tilfellet vil være som følger. Inntektene for året vil være 20.000 + 40.000 * 11 = 460.000 rubler. Da finner vi antall kalenderdager som faktisk ble arbeidet: 29, 4 * 11 måneder + 29, 4/28 * 14 = 338, 1 dag. Videre er 28 dager antall kalenderdager i en måned, og 14 er antall arbeidsdager i februar. Da vil den gjennomsnittlige daglige inntekten bli funnet som følger: 460 000/338, 1 dag = 1350, 64 rubler. Helligdager for året (i 28 kalenderdager) vil bli bestemt, som i det første eksemplet: 1350, 64 * 28 = 37 817, 92 rubler.
