Lønnsomheten til en bedrift er først og fremst preget av virksomheten som helhet og dens lønnsomhet. Beregningen av lønnsomheten til foretaket er nødvendig for analysen og rettidige endringer i selskapets policy vedrørende gjennomføring av aktiviteter.
Bruksanvisning
Trinn 1
Lønnsomheten til en bedrift er en indikator på nettooverskuddet som et selskap har i ferd med å utføre sine aktiviteter. Det finnes forskjellige indikatorsystemer på grunnlag av hvilke lønnsomheten kan beregnes.
Steg 2
Bedriftens lønnsomhet er oppsummert fra indikatorene for lønnsomheten til økonomiske og finansielle aktiviteter utført med sikte på å tjene penger, og indikatorene for lønnsomheten i produksjonen.
Trinn 3
Alle former for lønnsomhetsindikatorer er de viktigste egenskapene og danner bedriftens lønnsomhet og fortjeneste. Derfor betraktes disse indikatorene som obligatoriske komponenter i komparativ analyse som brukes til å vurdere lønnsomheten og den økonomiske tilstanden til bedriften.
Trinn 4
I analysen av selskapets produksjonsaktivitet brukes lønnsomhetsindikatorer som verktøy for pris- og investeringspolitikk.
Trinn 5
Du kan beregne lønnsomheten til en bedrift ved å beregne forholdet mellom den totale fortjenesten til bedriften og kostnaden eller primalkostnaden for levert produkter eller tjenester. Lønnsomheten til en bedrift er forhåndsbestemt av effektiviteten til bedriften, når det gjelder produksjonsaktiviteter og salg av produkter eller tjenester.
Trinn 6
Lønnsomheten til en bedrift påvirkes av ulike faktorer. De viktigste er fortjenestemengden, salgsvolumet til resultatene til bedriften.
Trinn 7
For å øke lønnsomheten til foretaket er slike prosedyrer som reduserer arbeidsintensiteten og kapitalintensiteten til selskapets produksjonsprosesser, og øker effektiviteten i ledelsen.
Trinn 8
Bedriftens lønnsomhet gjenspeiler kompensasjons- eller godtgjørelsesgraden for summen av alle kilder som virksomheten bruker for å utføre sine aktiviteter.
