Den ansattes personlige konto brukes til å gjenspeile informasjon om lønn og har et enhetlig skjema T-54. Den fylles ut på grunnlag av de gjeldende dataene i virksomheten: primær dokumentasjon for regnskapsføring av arbeidsytelse, tid og arbeidstid. Bare en regnskapsmedarbeider kan legge inn data på en personlig konto.
Det er nødvendig
et skjema i form av T-54
Bruksanvisning
Trinn 1
Merk øverst på T-54 og danner navnet på virksomheten og den strukturelle enheten. Skriv inn det personlige kontonummeret og angi faktureringsperioden det fylles for. Etter det er det nødvendig å merke hvilken personellkategori denne ansatte tilhører. Denne kolonnen må bare fylles ut hvis selskapet har en slik inndeling i henhold til bemanningstabellen.
Steg 2
Angi etternavn, fornavn og patronymic til den ansatte den personlige kontoen fylles ut for, og personnummeret. Fyll ut grunnleggende informasjon om den ansatte: identifikasjonskode, nummer på forsikringsbevis, antall barn, sivilstand, bosted, fødselsdato og ansettelse. Etter oppsigelsen blir også tilsvarende dato stemplet her.
Trinn 3
Fyll ut regnearket for grunnleggende informasjon om ansettelse, overføring, oppsigelse og godtgjørelse. Angi dato og nummer på rekkefølgen for disse handlingene i kolonne 1 og 2. Merk strukturenheten (kolonne 3) der arbeidstakeren blir sendt til jobb, stillingen (kolonne 4), arbeidsforhold (kolonne 5). Angi tollsatsen, i henhold til bemanningstabellen, i kolonne 6. Denne tabellen angir også mengden påslag og tillegg.
Trinn 4
Gjenspeiles informasjonen om den ansattes ferie i kolonne 9-16, med angivelse av antall og dato for bestillingen på den, perioden og antall kalenderdager. I kolonne 17-21 skal beløpene for fradrag og bidrag som beregnes for arbeidstakerens lønn noteres. Hvis i henhold til art. 218 i Russlands skatteregler har den ansatte rett til skattefradrag, og deretter reflekteres beløpet i kolonne 22.
Trinn 5
Legg inn lønnsdata for den ansatte i boksene 23-49. Kolonne 23-28 inneholder informasjon om måneden beregningen gjøres for, og antall dager og timer som er arbeidet. Dette følges av opptjeningsmengden fra lønnsfondet, samt mottatt inntekt og ytelser. Disse kolonnene angir også utbyttet.
Trinn 6
Samtidig bør du være forsiktig når du koder disse betalingene, siden en ansatt kun kan motta skattefradrag på inntekt som er underlagt en sats på 13%. I kolonne 38-45 beregnes fradrag for rapporteringsperioden. Hvis det er gjeld, er det angitt i kolonne 47 og 48. Beregn deretter det totale beløpet som skal betales, og angi det i kolonne 49.
