Hva Er Fordelene For Gravide Kvinner?

Innholdsfortegnelse:

Hva Er Fordelene For Gravide Kvinner?
Hva Er Fordelene For Gravide Kvinner?

Video: Hva Er Fordelene For Gravide Kvinner?

Video: Hva Er Fordelene For Gravide Kvinner?
Video: Gravid? Legen forklarer om svangerskapskontrollene i Norge 2024, Kan
Anonim

I Russland skyldes en graviditets- og fødselspenger hver gravid og fødende kvinne, uavhengig av yrke og sosial status. Mengden betalinger er imidlertid noe forskjellig i hvert enkelt tilfelle.

Hva er fordelene for gravide kvinner?
Hva er fordelene for gravide kvinner?

Hvordan få din første betaling for tidlig graviditet

Den første kvoten skal mottas på arbeidsstedet eller studiet, beløpet er 515 rubler. For å motta en betaling, må en gravid kvinne skrive en tilsvarende søknad og legge ved et sertifikat fra klinikken om tidlig registrering til den.

Medisinsk behandling i poliklinikker er gratis, og overvåking under graviditet er nødvendig for å unngå komplikasjoner og infeksjoner farlige for barnet, inkludert røde hunder (røde hunder).

Den første betalingen på et tidlig tidspunkt betales til alle gravide kvinner, uten unntak, som er registrert hos fødeklinikken før utbruddet av 12-ukers svangerskapsperiode.

Hvordan du beregner fødselspenger

Fødselspenger er et engangsbeløp, og beløpet avhenger direkte av lønnen og alle skattepliktige betalinger mottatt av moren under fødsel de siste to årene, det er 100 prosent av gjennomsnittsinntekten.

Perioden med fødselspermisjon i seg selv med utstedelse av sykemelding beregnes ut fra følgende vilkår:

- 140 kalenderdager i det normale løpet av graviditet og fødsel;

- 156 dager i tilfelle komplikasjoner av graviditet eller fødsel;

- 194 dager for flere graviditeter.

Godtgjørelsen må tildeles lovlig innen ti dager etter at søknaden er sendt inn og attesten om arbeidsuførhet fra fødeklinikken, og skal utbetales neste dag du mottar lønnen.

Mengden av totalinntekt for året for beregning av ytelsen er begrenset. Så for 2012 var "taket" 512.000 rubler, og for 2013 - 568.000 rubler.

For offisielt arbeidsledige kvinner er fordelene direkte korrelert med minstelønnen (minstelønn), som i 2014 ble satt til 5554 rubler. Det samme beløpet tjener som grunnlag for å beregne fødselsstønaden for arbeidsledige, hvis gjennomsnittsinntekten ikke overstiger den fastsatte minstelønnen eller den totale forsikringserfaringen ikke når 6 måneder.

Nedre og øvre grenser for fødselspenger, avhengig av antall feriedager for 2014, vil være som følger:

- 140 dager - fra 25 578 til 20 6840 rubler;

- 156 dager - fra 28501 til 230479 rubler;

- 194 dager - fra 34 553 til 286 621 rubler.

Kvinner som ble avskjediget under fødselspermisjon i forbindelse med avviklingen av organisasjonen og som ble registrert på arbeidsformidlingen innen et år, får utbetalt en månedlig godtgjørelse av trygdemyndighetene - 515 rubler.

Ekstra utbetalinger på grunn av konene til militært personell

En engangsgodtgjørelse for en gravid kone til en militærtjenestemann blir betalt for en svangerskapsalder på minst 180 dager hvis mannen blir innkalt til militærtjeneste. Kvotebeløpet er 21761, 88 rubler. Kona til kadetter fra militære utdanningsinstitusjoner har ikke rett til en slik godtgjørelse.

Ved fødselen av et barn har familien til en vernepliktig soldat rett til en månedlig godtgjørelse på 9326,52 rubler. for hvert barn.

Anbefalt: