Hvordan Vedlikeholde Dokumentasjon For En Enkelt Entreprenør Med Det Forenklede Skattesystemet

Innholdsfortegnelse:

Hvordan Vedlikeholde Dokumentasjon For En Enkelt Entreprenør Med Det Forenklede Skattesystemet
Hvordan Vedlikeholde Dokumentasjon For En Enkelt Entreprenør Med Det Forenklede Skattesystemet

Video: Hvordan Vedlikeholde Dokumentasjon For En Enkelt Entreprenør Med Det Forenklede Skattesystemet

Video: Hvordan Vedlikeholde Dokumentasjon For En Enkelt Entreprenør Med Det Forenklede Skattesystemet
Video: Hvordan markedsføre med video med variasjon - luke 3 - Census Film 2024, Mars
Anonim

Mange gründere velger det forenklede skattesystemet. Det lar deg minimere listen over dokumentasjon som må oppbevares av en enkelt entreprenør.

Hvordan vedlikeholde dokumentasjon for en enkelt entreprenør med det forenklede skattesystemet
Hvordan vedlikeholde dokumentasjon for en enkelt entreprenør med det forenklede skattesystemet

Det er nødvendig

  • - KUDiR;
  • - kontantbok
  • - kildedokumenter;
  • - personaldokumenter.

Bruksanvisning

Trinn 1

Listen over dokumenter som en enkelt entreprenør trenger for å gjennomføre aktiviteter på STS, kan deles inn i flere grupper. Dette er den som er knyttet til skatteregnskap, med å jobbe med kunder og ansatte. Individuelle gründere er unntatt fra regnskap.

Steg 2

Hovedregisteret som registrerer inntekts- og kostnadstransaksjoner til den enkelte entreprenør er KUDiR. Den registrerer alle kvitteringer til kassereren og til den enkelte entreprenørs oppgjørskonto, som tjener som grunnlag for beregning av skattepliktig grunnlag. Samtidig er ikke enkelte gründere på det forenklede skattesystemet 6% pålagt å holde oversikt over utgiftene. I henhold til de nye reglene er KUDIR ikke sertifisert av skattemyndighetene, men gründeren må være klar til å presentere den når som helst på forespørsel.

Trinn 3

Alle gründere som håndterer kontanter er pålagt å føre en kontantbok, skrive kvitteringer og debetordre og følge kontantdisiplin. Dette tar ikke hensyn til aktivitetsområdet og skattesystemet (USN-6% eller USN-15%). Kontantboken har et samlet KO-4-skjema. Den inneholder all informasjon om kontantkvitteringer, kostnadstransaksjoner, korrespondentkontoer, betalingsmottakere eller personer som satte inn penger hos kassereren. Hvis boka er i elektronisk form, må den skrives ut hver kveld. På slutten av året blir den sydd.

Trinn 4

Ved regnskapsføring av dokumenter og kontanttransaksjoner bruker individuelle entreprenører kvitteringer (i henhold til KO-1-skjemaet) og utgående kontantordrer (i henhold til KO-2-skjemaet). Sistnevnte brukes til alle utgående transaksjoner - lønnsutbetaling, betaling til leverandører, kontant levering osv.

Trinn 5

Når kontantbetalinger gjøres, må individuelle entreprenører på det forenklede skattesystemet utstede kontantkvitteringer til kunder. Dette er deres forskjell fra individuelle gründere på UTII, som kan gjøre med salgssjekker. Noen kategorier gründere utsteder kanskje ikke kassertsjekker, men erstatter dem med strenge rapporteringsskjemaer. Blant dem er de som leverer husholdningstjenester til befolkningen.

Trinn 6

For å jobbe med klienter, må en individuell entreprenør inngå kontrakter med klienter, samt utarbeide avsluttende dokumenter (utførte handlinger, fraktbrev). Å dokumentere partenes rettigheter og plikter lar gründeren beskytte seg mot manglende betaling for arbeid og tjenester. Når du arbeider med juridiske enheter, må enkelte gründere utstede fakturaer for betaling. Fakturaer for det forenklede skattesystemet utstedes ikke, fordi en gründer på et forenklet skattesystem er ikke momsbetaler.

Trinn 7

En annen gruppe dokumenter som en enkelt entreprenør trenger å opprettholde, er relatert til personalregister når han tiltrekker innleide ansatte. I denne delen er det ikke gitt avlat til individuelle gründere sammenlignet med selskaper. Listen over personaldokumenter som kan være av interesse for kontrollorganene inkluderer ansettelseskontrakter, bemanning (i henhold til skjema nr. T-3), pålegg om ansettelse (oppsigelse), bestemmelser om bonuser, forretningshemmeligheter, arbeid med personopplysninger om ansatte.

Anbefalt: